المرحلة ٣ · بناء منظومة الأعمالقيد التطوير

وكيل الموارد البشرية والتنظيم

يبني الهيكل التنظيمي والأدوار وخطة التوظيف ونطاقات الأجور.

القدرات

هيكل تنظيمي بحسب كل مرحلة

تعريف الأدوار وبطاقات تقييم الأداء

تسلسل التوظيف المرتبط بالخطة

إرشادات نطاقات الأجور

خطة الموارد والتنظيمحزمة الوصف الوظيفيخارطة طريق التوظيف

يستقبل منخطة التشغيل والنمو

يسلّم إلىوكيل تنفيذ المشروع

معاينة المخرجات — نموذج قريباً